Picture of 4 early employees of TWAICE playing kicker together

Karriere

Werde Teil des TWAICE Teams

Gestalte die Zukunft

WEN WIR SUCHEN

Wenn es dich antreibt, neue Ideen zu entwickeln, neue Produkte zu bauen und unseren Kunden zu helfen; wenn Du mit Menschen zusammenarbeiten möchtest, die es sich zur Mission gemacht haben, Dinge zu verändern und die Industrie mit digitalen Zwillingen zu verbessern, dann werde Teil unseres Teams. Jede Herausforderung ist eine Chance – das motiviert und verbindet uns. Wir suchen nach talentierten und engagierten Menschen, die unsere Vision für TWAICE teilen, und Teil unseres wachsenden Teams werden wollen.

Vorteile

WAS UNS AUSZEICHNET

ÜBER TWAICE

Bei TWAICE möchten wir einen Arbeitsplatz schaffen, den du liebst und zu dem du jeden Tag gerne gehst. Ein Ort, um mit Kollegen zu lachen, während gemeinsam an unserer Mission gearbeitet wird. Wir wissen, dass Menschen am besten arbeiten, wenn sie sich wohl fühlen.

  • Picture of two TWAICE employees working on our battery laboratory

ÜBER TWAICE

Bei TWAICE möchten wir einen Arbeitsplatz schaffen, den du liebst und zu dem du jeden Tag gerne gehst. Ein Ort, an dem Du mit deinen Kollegen lachst, während wir gemeinsam an unserer Mission arbeiten. Wir wissen, dass Menschen am besten arbeiten, wenn sie sich wohl fühlen und ein ausgewogenes Leben sowohl während der Arbeit als auch zu Hause haben.

  • Our team working on a prototype
  • Picture of our team during a hiking trip in the Alps

Starke Teamkultur mit regelmäßigen Events und Offsites

  • Our team working on an electric car

Flexible Arbeitszeiten und Home-Office

  • Picture of an employee using the office kitchen

Schönes Büro mit Kantine und kostenlosem Frühstück & Getränken

  • Picture of our commercial director giving a talk at Climate KIC in Berlin

Kompetitives Gehalt und Beteiligungsoptionen

  • Meeting

Offene Positionen

WERDE EIN TEIL VON TWAICE

Unser Bewerbungsprozess

WIE WIR DIE IDEALEN KANDIDATEN IDENTIFIZIEREN

Wir wollen sicher sein, dass jedes neue Teammitglied perfekt zu uns passt – und umgekehrt.

1. Schritt: Bewerbung

Wenn Du Teil der Reise zu einer nachhaltigeren Mobilität werden möchtest, bewirb Dich mit allen relevanten Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Referenzen und Zeugnisse) bei uns. Uns interessieren vor allem Deine Persönlichkeit und Motivation für TWAICE zu arbeiten. Was hat Deinen Weg geprägt, dass Du nun der ideale Kandidat für TWAICE bist? Initiativbewerbungen sind auch jederzeit willkommen – wir wachsen rasant und neue Stellen werden stetig geschaffen.

2. Schritt: Telefoninterview

Wenn uns Deine Bewerbung neugierig gemacht hat, führen wir ein Telefoninterview durch, um die gegenseitigen Erwartungen zu klären und einen besseren Eindruck zu erhalten. In der Regel dauert das Gespräch ca. 30 Minuten und dient vor allem dazu, ein besseres Verständnis für Deine Motivation und Erfahrungen für die Stelle zu erhalten. Natürlich stellen wir uns als Arbeitgeber und die ausgeschriebene Person noch einmal genauer vor und beantworten gerne Deine Fragen.

3. Schritt: Code-Challenge

Für alle Positionen, bei denen Programmierung eine Rolle spielt, gibt es eine Code-Challenge. Diese ermöglicht Dir Deine Fähigkeiten zu demonstrieren und uns auf einer fachlichen Ebene zu überzeugen. Der Zeitaufwand hält sich jeweils in Grenzen und wir verwenden Deine Arbeit niemals außerhalb des Bewerbungsprozesses.

4. Schritt: Persönliche Interviews

Als nächstes laden wir Dich zu uns ins Büro ein. Bei diesem persönlichen Gespräch geht es nicht nur darum, Deine Fähigkeiten, Motivation und Qualifikation zu beurteilen. Wir wollen Dir vielmehr auch einen Einblick in unser Unternehmen und Arbeitsatmosphäre bieten, um den persönlichen Fit festzustellen. Dafür sprichst Du je nach Position mit einem oder zwei potentiellen Arbeitskollegen.

5. Schritt: Gründer-Review oder -Interview

Wir sind ein junges und dynamisches Team mit wenigen Hierarchien, daher ist es unseren Gründern ein Anliegen, jeden neuen Mitarbeiter kennenzulernen. Dies geschieht entweder in der Besprechung mit Deinen Interviewern aus Schritt 3 oder im Rahmen eines persönlichen Interviews.

6. Schritt: Angebot

Geschafft! Alle Hürden sind genommen und wir machen Dir ein Angebot. In diesem findest Du alle Details zu Deinem Arbeitsverhältnis und den damit einhergenden Benefits. Jetzt ist es unsere Zeit auf Deine Antwort zu warten.

7. Schritt: Durchstarten mit TWAICE

Wir versuchen Dir Deinen Start bei TWAICE so einfach wie möglich zu machen. Daher haben wir ausführliche Dokumentationen zu allen Prozessen erstellt und bieten insbesondere am Anfang viel persönliches Coaching an. Dafür wird Dir eigens ein Tandempartner zur Seite gestellt, der bei allen Fragen behilflich ist.